1.
Der GPS-Trackerkann die effektive Arbeitszeit verlängern
Nach der Verwendung des Positionierungssystems storniert das Unternehmen unnötige Arbeitsformulare wie Check-in-Morgenbesprechungen, Festnetz-Antwortprüfungen, Mobiltelefonfoto-Spotchecks und regelmäßige SMS-Berichte, um dem Geschäftspersonal viel Zeit bei Straßenverlusten zu ersparen. und erhöhen die effektive Arbeitszeit um durchschnittlich 2 Stunden pro Tag.
2.
Der GPS-Trackerkann den Arbeitsbericht pragmatischer gestalten
Durch den Einsatz des Positionierungssystems erhält der Vorgesetzte ein klares Verständnis der täglichen Arbeitssituation der Mitarbeiter, Arbeitskommunikation und Besprechungszusammenfassung sind nicht mehr allgemein, sondern zielgerichtet, weisen auf das Problem hin und die Arbeitseffizienz wird deutlich verbessert.
3.
Der GPS-Trackerkann die Personalbeurteilung wissenschaftlicher gestalten
Durch den Einsatz des Positionierungssystems ist die Beurteilung der täglichen Arbeit der Mitarbeiter durch das Unternehmen gut dokumentiert und überzeugend, und die Belohnung und Bestrafung des Personals sowie die Ernennung und Entlassung des Unternehmens haben eine wissenschaftlichere Grundlage. Damit diejenigen, die in unruhigen Gewässern angeln, nicht verwirrt werden, diejenigen, die mit der Flut treiben, positiv werden können, diejenigen, die fleißig und bereit sind, zu arbeiten, gefördert werden können und die Teamentwicklung gesünder wird.
